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Veränderung lohnt sich. In Zeiten wie diesen um so mehr. Kein Stein bleibt auf dem Anderen, das steht fest. Wir sind eine frische Company aus Aschaffenburg, dem Bayerisch Nizza bei Frankfurt. In wenigen Jahren haben wir eine echte und ganzheitliche New Work Agentur nach dem Motto: „Innovationskultur benötigt die richtigen Werkzeuge, Methoden und Menschen“ aufgebaut. Nicht immer lief alles nach Plan. (doch das ist Teil des Games o. so ähnlich) Total begeistert sind wir von den neuen Werkzeugen und Methoden, die es uns möglich machen, unsere Arbeit und unser Mindset stetig zum Positiven zu verändern. Aus eigener Erfahrung wissen wir, dass all dies nur möglich ist, wenn die Menschen um uns herum viel Mut, Kraft und Spaß an der Veränderung auf Dauer haben. Die sich daraus ergebende Erfüllung wird in Zukunft so wichtig sein wie vermutlich noch nie. Unseren -New Work Lifestyle- werden wir hier durch spannende Talks sehr gerne allen näherbringen, die Lust auf das authentische und ehrliche “Neue Arbeiten“ haben. Damit wir uns gleich richtig verstehen - das verstehen wir unter New Work: 1949 gewann Frithjof H. Bergmann mit seinem Aufsatz zur “Welt, in der wir leben wollen” sein erstes Studienjahr als Österreicher in den Vereinigen Staaten von Amerika. Als Tellerwäscher, Preisboxer, Fließband- und Hafenarbeiter schlug er sich die erste Zeit durch. Er schrieb Theaterstücke und lebte fast 2 Jahre lang in Selbstversorgung. Er hat sich was getraut und wurde belohnt. Er studierte Philosophie in Princeton und promovierte dort mit einer Arbeit über Hegel. Fortan erhielt er Lehraufträge an Universitäten, wie auch der weltbekannten Stanford-Universität. Über die folgenden Jahre wurde Frithjof H. Bergmann zum Erfinder des ‘New Work‘. Nicht weniger als, “die Welt gestalten, in der wir leben wollen”, ist das was wir gemeinsam mit unseren Freunden und Kunden erschaffen. Das sich ständig optimierende und perfekt skalierbare Microsoft 365 Ecosystem nutzen wir vollständig und vorausschauend, um unser Leben einfach –besser- zu machen. Wer sind wir eigentlich? Einfach eine geile Truppe mit einem super Netzwerk um uns herum. Denn Erfolg hat man nur gemeinsam, oder gar nicht. Have Fun.
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Sunday Nov 10, 2024
Sunday Nov 10, 2024
Willkommen zur ersten Episode von Mindset Monday – der Mini-Serie, die dir hilft, mit einem positiven Schwung in die Woche zu starten! 🔥
In dieser Folge führen wir dich kurz in das Konzept ein: Wir sprechen über Highlights und kleine Erfolge vom Wochenende und wie sie uns Energie und Motivation für den Wochenbeginn geben können.
Den Anfang macht unser Newbie Lovis, der erst seit 3 Wochen das Modern Workplace Team unterstützt - so geht Onboarding bei uns 😉 Unser Geschäftsführer Marco nimmt ein wenig die Mentoren-Rolle ein, er beschäftigt sich schon seit Jahrzehnten mit dem Thema Mindset und wie man eine gute Stimmung aufs Team überträgt. 🚀
Unser Ziel ist es, die positive Stimmung aus dem Wochenende mit in den Montag zu nehmen und so den Start in die Woche neu zu gestalten. Egal, ob du neue Erlebnisse teilst oder auf kleine Erfolge zurückblickst – jeder Mindset Monday bringt dir Tipps und Inspiration für einen motivierten Wochenstart. 💯
#NewWork #MindsetMonday #NewWeek #Miniseries #Kickstart #KOM4TEC
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Check gerne mal unsere Change Fitness Factory ab: https://kom4tec.de/fundament/change-fitness-factory/
Zitate aus der Folge
Lovis
Ich bin sehr oft im Wald und ich ziehe viel Energie daraus.
Ich habe verschiedene Arten, wie ich mich dort aufhalte. Zum Beispiel mit Podcast im Ohr, auf den ich mich dann konzentriere.
Oder komplett ohne Handy und reflektiere dann in genau diesem Moment. Ich bin dann im Hier und Jetzt.
Marco
Wir haben bei der KOM4TEC ja eine ganz eigene Sparte mit der „Change Fitness Factory“.
Jeder hat unterschiedliche Verantwortungen, trotzdem wollen wir alle gut drauf sein.
Daher ist mir das Wochenende extrem wichtig.
Mindestens 20 Jahre ist das schon so heilig, dass es fast unmöglich ist, mich am Wochenende zu treffen.
In den kommenden Podcast-Folgen bekommst du:
- Infos und Tipps rund um die M365-Welt und ihre Anwendungen wie Power BI und Power Apps
- Inspiration und praktische Tipps für den Kulturwandel für dich oder dein Unternehmen, um immer einen Schritt voraus zu sein
- Wertvolle Impulse für ein bewusstes Mindset
- Tipps zu praktischen Tools, die deinen Change unterstützen können, egal ob persönlich oder als Unternehmen
- Viele weitere Einblicke in die Welt des New Work
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Sunday Oct 27, 2024
Sunday Oct 27, 2024
In dieser Folge sprechen wir über die spannenden neuen Möglichkeiten für moderne Meetingspaces.
Benedikt von KOM4TEC, Marius von Neat und Joey von D3MO stellen ihre Partnerschaft vor und geben spannende Einblicke in die neuesten Produkte von Neat. 🛠️✨
Von der intuitiven KI-Integration bis hin zu den Vorteilen von Neat Pulse und einem einfachen Rollout – erfahrt, wie Neat und KOM4TEC die Zukunft der Zusammenarbeit gestalten. 🌍💡
Auch das Zusammenspiel mit M365 Administration & Support wird dabei näher beleuchtet.
Ein paar Insights gab es vorweg auch schon zu unseren Power Creator Days, die nun schon mit vollem Erfolg in Aschaffenburg stattfanden.
Bleibt dabei – am Ende gibt es noch 2 coole und verständliche Elevator Pitches und jede Menge Tipps und Tricks 😉
#NewWork #Meetingspaces #Innovation #Teams #Rooms
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Websites:
Zitate aus der Folge
Joey
Teams Rooms bietet einfach eine super elegante und einfach Lösung.
Die beste Qualität in Ton und Bild in Kombination mit Mikrofonen zur Verfügung zu stellen.
Und dann noch ergänzt durch das unkomplizierte Management.
Bene
Wir erleben nicht nur eine technologische, sondern auch eine tiefgreifende gesellschaftliche Veränderung.
Die zunehmende Digitalisierung bringt zwar spannende Möglichkeiten, doch darf dabei das Zwischenmenschliche nicht auf der Strecke bleiben.
Wir sollten darauf achten, dass echte Begegnungen und persönliche Interaktionen nicht durch ausschließlich virtuelle Meetings ersetzt werden.
Marius
Es gibt mittlerweile eigentlich keine Räume mehr, die wir nicht können.
Die Antworten dafür definiert der Kunde und den Layer, wie er es managed und in Betrieb nimmt, das machen wir.
Das zielt auch auf die zukünftigen Themen für Besprechungsräume aller Art ab.
In den kommenden Podcast-Folgen bekommst du:
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- Inspiration und praktische Tipps für den Kulturwandel für dich oder dein Unternehmen, um immer einen Schritt voraus zu sein
- Wertvolle Impulse für ein bewusstes Mindset
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- Viele weitere Einblicke in die Welt des New Work
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Sunday Oct 13, 2024
Sunday Oct 13, 2024
In der neuen Folge sprechen wir mit Jan Schellenberger, Co-Founder von goAVA und Innovator des Jahres 2023, über das Thema "New Work" und wie KI-generierte Avatare die Kundenkommunikation auf ein völlig neues Level heben können. 🤖
Jan gibt uns spannende Einblicke in die Entstehung von goAVA und erklärt, wie das Produkt von individueller Medizin zu individueller Erklärung weiterentwickelt wurde.
Wir erfahren von Marco und Gerrit, warum gerade jetzt ein idealer Zeitpunkt ist, um über Avatare zu sprechen, da die generative KI (GenAI) 2024 einen gewaltigen Sprung gemacht hat.
Wir diskutieren, welche Möglichkeiten KI heute schon bietet: Von personalisierten Empfehlungen über rund um die Uhr verfügbaren Support bis hin zur Barrierefreiheit, die durch die Umwandlung von Inhalten in verschiedene Formate gewährleistet wird.
Zum Schluss werfen wir einen Blick in die Zukunft: Wie wird sich KI in den kommenden Jahren entwickeln?
Eine Folge voller Insights, die zeigt, wie Unternehmen mithilfe von KI-Avataren ihre Kundeninteraktion und -erfahrung transformieren können.
Seid dabei und holt euch die neuesten Tipps und Trends zur Nutzung von AI in der Praxis! 🎧
#NewWork #AI #Innovation #Kundenkommunikation #goAVA #GenAI #Avatare
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LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/janschellenberger/
Website: https://goava.ai/
Zitate aus der Folge
Marco
Also ich denke, wenn es dazu hilft, dass Menschen sich mehr trauen, etwas auszuprobieren, dann ist es wahrscheinlich garnicht so schlecht.
Gerade wenn wir in Deutschland sehen, dass sich an einigen Ecken die Innovationen nicht gerade verdoppeln.
Daher ist es immer super etwas auszuprobieren, bei richtigen Problemen sollte ich aber mit richtigen Experten sprechen.
Gerrit
Ich fand die erste Demo unglaublich eindrucksvoll.
Wie schnell und in Echtzeit das Ganze abgelaufen ist.
KI-Halluzinationen auf ein maximales Minimum zu reduzieren ist gerade bei unseren Anwendungsfällen erstrebenswert.
Falschinformationen von einem Avatar kann man sich hier nicht erlauben.
Jan
Sich mit künstlicher Intelligenz zu beschäftigen, ist Risiko und Chance zugleich.
Natürlich ist es eine riesige Chance viele neue Sachen zu entdecken und zu erforschen.
Aber klar, man kann auch viele Unsinnige Sachen damit machen oder sich für einen Experten halten und sich dann aber überschätzen.
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Sunday Sep 29, 2024
Sunday Sep 29, 2024
Willkommen bei unserer Mission New Work. New Rules. - du bist mittendrin!
In dieser Episode tauchen wir tief in die Möglichkeiten und Herausforderungen der Künstlichen Intelligenz im deutschen Mittelstand ein. 🚀
Gemeinsam mit unserem Gast Bernd Müller, Head of Global IT bei delta pronatura GmbH, diskutieren wir, wie Unternehmen KI einsetzen, um Prozesse zu optimieren und dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken. ⚙️
Wir sprechen über die zentralen Fragen:
- Welche Herausforderungen bringt der KI-Einsatz mit sich?
- Wo sieht der Mittelstand Chancen durch KI?
- Kann KI bereits heute eine Antwort auf den Fachkräftemangel bieten?
Ein weiterer Fokus liegt auf dem Einsatz von Copilot und den Erkenntnissen aus unserem intensiven 3-tägigen Workshop. Hier beleuchten wir die strategischen Implikationen und welche Rolle KI in zukünftigen Geschäftsprozessen spielen kann. 📊
Außerdem werfen wir einen Blick auf die drängendsten IT-Themen, denen sich der Mittelstand und speziell delta pronatura gegenübersehen – und warum die Wahl der richtigen Partner hierbei entscheidend ist. 🤝
Bereit für spannende Insights? Dann hört rein! 🎧
#KünstlicheIntelligenz #Mittelstand #Prozessoptimierung #Fachkräftemangel #DigitaleTransformation
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Shownotes: https://www.linkedin.com/in/bernd-mueller-512b8138/
Zitate aus der Folge
Marco
Der Spruch von dem Nvidia CEO, der eine zeitlang sehr kritisiert wurde, sagt sinngemäß, dass nicht die KI dir deinen Job wegnimmt, sondern jemand der die KI gut beherrscht.
Das sollte als positiver Druck verstanden werden.
Und wenn man ehrlich ist, macht es auch Spaß sich mit der Technologie zu beschäftigen.
Die KI hilft mir mit einer Geschwindigkeit die ich vorher nie hatte.
Jürgen
Irgendwann ist es einfach Gang und Gäbe, dass man irgendwo sein Handy hinhält und eine KI gibt dir alle möglichen Informationen.
Bei den jüngeren Generationen werden die Realität und die KI dann verschwimmen.
Es gibt sogar schon Gegenbewegungen, wie eine Leica Kamera, die eine Funktion eingebaut hat, die gewährleistet, dass es sich um ein reales Bild handelt.
Bernd
Im Prinzip ist das was jetzt mit KI passiert, so etwas wie die Industrielle Revolution.
So wie das Internet oder iPhone kam, so sehe ich auch das Thema KI.
Etwas, dass die Technologiewelt verändert.
Vieles wisen wir, vieles aber auch noch garnicht. Deshalb sollten wir neugierig bleiben.
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Sunday Sep 15, 2024
Sunday Sep 15, 2024
Willkommen bei unserer Mission New Work. New Rules. - du bist mittendrin!
Heute hat Marco mal wieder einen spannenden Gast. Markus Straub von Continental hat es in unser Office geschafft.
Diese Folge steckt voller Insights über die Zukunft der Arbeit, künstliche Intelligenz und Change Management. 💡
Wie können Unternehmen durch den richtigen Mindset und den Einsatz von AI ihre Effizienz steigern und gleichzeitig ihre Mitarbeiter stärken? 🤖💪
Mit sportlichen Analogien aus der Welt der Ausdauer und Langfristigkeit sprechen die beiden darüber, welche Hürden und Chancen auf uns warten und teilen wertvolle Tipps & Tricks für nachhaltigen Erfolg. 🎯
Wie Markus sagt: „Sprints um essenzielle Ziele zu erreichen, wenn man mit Menschen zusammenarbeitet, sind meiner Meinung nach die falsche Methode. Deswegen braucht man einen langen Atem.“ 🏃♂️💨
Hör' rein und erfahre, wie du die richtige Balance zwischen Mensch und Maschine findest! 🎙️🔥
#EmpowerThePeople #MindsetMatters #AIundEffizienz #SportAlsVorbild #ChangeManagement
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Shownotes: https://www.linkedin.com/in/markus-straub-503a1a168/
Zitate aus der Folge
Marco
Da fällt mir ein Schlagwort ein, nämlich Langfristigkeit.
Es gibt ja Dinge die kannst du bei manchen Menschen auch nicht erzwingen.
Sie stecken vielleicht in der Angstzone oder sind noch am Lernen.
Dann ist es auch nicht gut, jemanden zu sehr zu pushen. Eine gewisse Ausdauer ist nötig.
Markus
Das Thema Ausdauer ist natürlich essenziell.
Sprints um essenzielle Ziele zu erreichen, wenn man mit Menschen zusammenarbeitet, sind meiner Meinung nach die falsche Methode.
Deswegen braucht man einen langen Atem.
Man kann Menschen nicht zum Ergebnis drängen. Ich versuche sie lieber mit einer Challenge oder Vision relativ früh abzuholen.
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Sunday Sep 01, 2024
Sunday Sep 01, 2024
Willkommen bei unserer Mission New Work. New Rules. - du bist mittendrin!
In unserer neuesten Podcast-Episode tauchen wir tief in die Welt von Security & Compliance im Kontext der Microsoft Cloud ein. 🌩️
Was bedeuten diese Begriffe eigentlich? Warum sind sie so entscheidend? Und wie hängen sie zusammen? Wir beleuchten nicht nur die Grundlagen, sondern diskutieren auch aktuelle Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind.
Außerdem werfen wir einen Blick auf die neuesten Regularien, die bei der Nutzung von Microsoft 365 beachtet werden müssen.
Ob ihr euch gerade auf den Weg in die Cloud macht oder schon mittendrin seid – wir bieten euch wertvolle Insights, wie ihr den Spagat zwischen Sicherheit und Compliance meistert und eure Daten optimal schützt.
Hört rein in eine Welt voller neuer Möglichkeiten! 🌍🔐
#SecurityCompliance #Microsoft365 #CloudSecurity #ITRegulierungen #Datenschutz
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Shownotes: https://kom4tec.de/windows-365/
Zitate aus der Folge
Peter
Ich glaube die ganz klassischen Ansätze und Überlegungen sind schon mal sehr gut.
Also zu überlegen, was passiert, wenn mein Gerät geklaut wird, wie kann ich es sperren und überwachen lassen.
Wie können Zugriffe gestaltet sein und von wo aus kann das Gerät genutzt werden?
Martin
Auch spannend zum Thema Aufbewahrungs- und Löschrichtlinien.
Ich bin gesetzlich dazu verpflichtet, gewisse Informationen im Unternehmen aufzubewahren. Teilweise 6 oder 10 Jahre.
Da gibt es auch technische Mittel und Wege in der Microsoft Cloud, die mich dabei unterstützen.
Hendrik
Im Prinzip geht es darum, Handlungsempfehlungen aussprechen zu können, Probleme zu identifizieren und diese auch zu lösen.
Das ist auch der Aufruf zur Aktion.
Ich kann noch so viel analysieren, wenn ich nichts umsetze, bringt mir die ganze Analyse auch nichts.
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Sunday Aug 18, 2024
Sunday Aug 18, 2024
Willkommen bei unserer Mission New Work. New Rules. - du bist mittendrin!
📅 Es ist einige Zeit vergangen seit unserer letzten Folge, aber jetzt sind wir zurück mit spannenden Updates!
Wir tauchen tief in die Welt des Windows 365 Cloud-PCs ein und erkunden die neuesten Entwicklungen und Trends 🌐.
Erfahre, was sich seit unserem letzten Podcast getan hat und welche neuen Features und Verbesserungen Windows 365 für Sie bereithält 🆕.
Wir teilen unsere Erfahrungen aus den letzten Proof of Concepts (PoCs) und berichten über Stolpersteine und Erfolgsgeschichten aus der Praxis 🔍.
Außerdem werfen wir einen Blick auf die Intune Suite und diskutieren, wie dieses Upgrade deine Endpoints, einschließlich Windows 365, noch effizienter und sicherer machen kann 💻🔒.
Egal ob IT-Profi, Entscheider oder Technik-Enthusiast – diese Folge bietet wertvolle Einblicke und praktische Tipps, um immer am Puls der Zeit zu bleiben 🔧💡.
Verpasse nicht diese spannende Folge – jetzt reinhören! 🎧
#Windows365 #CloudPC #IntuneSuite #ITInnovation #TechTrends #ProofOfConcept #ITSecurity #CloudSolutions #DigitalTransformation
Shownotes: https://kom4tec.de/windows-365/
Zitate aus der Folge
Marian
Die Advanced analytics finde ich super interessant.
Hier kann ich einige Fakten auslesen, die ich im ersten Moment als nicht so wertvoll erachtet habe.
Beispielsweise eine riesige Übersicht deiner Hardware.
Man bekommt da wirklich wahnsinnig viele Infos raus.
Dominik
Auch wenn ich mich wiederhole: Du bist die ganze Zeit im gleichen Portal.
Ich finde das ist ein sehr großer Vorteil.
Du musst nicht zwischen verschiedenen Stellen hin und herspringen oder nochmal extra etwas woanders prüfen.
Alles an einer Stelle, das ist einfach rund.
Peter
Ich glaube auch aus Entwicklersicht kann das etwas Spannendes sein.
Dass ich eben nicht mehr mit dem großen Gaming-PC unter dem Arm rumlaufen muss.
Ich kann auch einen schicken Laptop oder Tablet nutzen.
Und bekomme durch den Windows 365 Client entsprechende Power.
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Saturday Aug 03, 2024
Saturday Aug 03, 2024
Willkommen bei unserer Mission New Work. New Rules. - du bist mittendrin!
Eine spannende neue Folge, in der wir tief in die Welt der modernen Arbeitsmethoden und geschäftskritischen Kernsysteme eintauchen.
Der Slogan der PKS GmbH (People Knowing Software) zeigt, wie perfekt dieser zu unserer Microsoft New Work Company, KOM4TEC, passt. 🤝🚀
Heidi und Marco kennen sich seit fast 15 Jahren und erkunden gemeinsam, was die PKS und KOM4TEC miteinander verbindet. Wir beleuchten den Slogan der PKS und diskutieren seine Relevanz in Bezug auf die modernen Arbeitsansätze von Microsoft. 🌟
In dieser Folge erfahrt ihr mehr über:
- Die Bedeutung von Geschwindigkeit und warum sie im heutigen Geschäftsumfeld unverzichtbar ist. 🏃♂️💨
- Die Notwendigkeit von Verlässlichkeit und wie sie als Fundament für den Unternehmenserfolg dient. 🔒✅
- Die Voraussetzung, ein Fan neuer Technologien zu sein, um Innovation und Fortschritt voranzutreiben. 🤖🔧
- Die essenzielle Rolle von Teamwork in der Zukunft und warum es der Schlüssel zum Erfolg ist. 👫🔑
Die Episode bietet spannende Einblicke in den Generationswechsel und herausragende Beispiele für erfolgreiche Transformationen.
Erfahre, wie wir gemeinsam mit IBM und Microsoft die Zukunft deine geschäftskritischen Systeme gestalten – heute, um Ihnen morgen weniger Sorgen zu bereiten. 🌍📈
Lasst euch inspirieren! 🎧✨
#ZukunftGestalten #PKSundKOM4TEC #MicrosoftNewWork #GeschäftskritischeSysteme #InnovationImBusiness
Shownotes: https://pks.de
Zitate aus der Folge
Marco
Der Anspruch auf ein kontinuierlich gutes Produkt und Funktionalität ist extrem hoch.
Und das trotz aller Einflüsse von außen und drumherum.
Deswegen lohnt es sich auch nicht alles wegzuwerfen.
Sondern sich lieber überlegt, wie man es schafft, dass die richtigen Leute daran arbeiten und es verbessern.
Heidi
Technologie ist die eine Seite. Die wird natürlich immer komplexer und weiterentwickelt mit neuen Trends.
Aber wenn die zwei anderen Komponenten, der Mensch und die Strategie, nicht dazu passen, dann kann die neue Technologie garnicht ankommen.
Das ist dann wie ein toller Baum, der garnicht im Erdreich verwurzelt ist.
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Sunday Jul 21, 2024
Sunday Jul 21, 2024
Willkommen bei unserer Mission New Work. New Rules. - du bist mittendrin!
Unser neues Engagement & wie wir gemeinsam Gutes tun! 🌟
Inspiriert von Microsofts „tue Gutes Aktion“ setzen wir von KOM4TEC uns ehrenamtlich für den Kinderschutzbund Aschaffenburg ein. In dieser besonderen Episode beleuchten wir unser Engagement und die Wichtigkeit sozialer Verantwortung. 🌍❤️
Themen dieser Folge:
1. Kinderschutzbund Aschaffenburg – Wer sie sind und wie ihre Lerncoaches Kinder unterstützen. 🧒📚
2. Unsere Zusammenarbeit – Wie KOM4TEC den Kinderschutzbund unterstützt und warum soziales Engagement für Unternehmen essenziell ist. 🤝🏢
3. Kinderkulturtag in Aschaffenburg – Ein Highlight für Groß und Klein, das Kultur erlebbar macht. 🎨🎉
4. Mitmachen leicht gemacht – Erfahre, wie auch du den Kinderschutzbund unterstützen kannst und wo du uns findest. 🔍🤗
Tauche ein in inspirierende Geschichten und erfahre, wie wir gemeinsam die Welt ein Stück besser machen können. 🌟
Verpasse nicht diese bewegende Episode – überall verfügbar, wo es Podcasts gibt! 🎧✨
#GemeinsamStark #SozialesEngagement #KinderschutzAB #GutesTun #KOM4TEC #Podcast
Shownotes: https://kinderschutzbund-ab.de
Zitate aus der Folge
Marco
Was ich auch total spannend fand, ist das Thema Kinderrechte, wo ihr auch eine super coole Idee habt.
Es ist also wichtig, dass auch kleinere Kinder verstehen, dass sie Rechte haben und nicht warten müssen, bis sie 18 sind.
Da habt ihr mit eurer Sozialpädagogin auf jeden Fall auch etwas ganz tolles vor.
Mohini
Ich hatte das Bedürfnis, was vielleicht auch andere kennen, einfach etwas zu tun und mich sozial einfach noch mehr zu betätigen.
Ich habe auch zwei kleine Kinder und ich finde es wichtig, dass wir eine Welt für Kinder schaffen.
Ich war aufmerksam auf Sachen, die man tun kann und habe über Instagram erfahren, dass der Kinderschutzbund Lerncoaches, aber auch einen neuen Vorstand sucht.
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Sunday Jul 07, 2024
Sunday Jul 07, 2024
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Wir sind begeistert, euch ein brandheißes Recap der außerordentlich erfolgreichen Power Creator Days 2024 zu präsentieren.
Diese wurden im Mai erneut von uns, der KOM4TEC, gemeinsam mit Katharina, Hasan und dem Team von Microsoft Frankfurt organisiert!
Jetzt gab es endlich ein Wiedersehen im äußerst imposanten Office im Messeturm und gleichzeitig ein super präzises sum up des Events – zwei Tage voller Innovation, Inspiration und bahnbrechender Ideen rund um den Microsoft Copilot.
Neben einem intensiven Einblick hinter die Kulissen der Power Creator Days, Feedback der Kunden und der Begeisterung von Marco, Katharina und Hasan, bekommt ihr exklusive Infos und Tipps für euren Arbeitsalltag mit KI - Getreu nach dem Motto: AI for everything you do!
Hört rein und bleibt auf dem neuesten Stand, um den kühnsten Zukunftsvisionen gerecht zu werden.
Ihr wollt mehr zu unserem Event erfahren? Schaut doch mal auf kom4tec.de vorbei oder meldet euch über die bekannten Kanäle! Lasst uns gemeinsam das Feuer entfachen und die Welt der Technologie revolutionieren!
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#NewWorkNewRulesPodcast #FutureTech #AIRevolution #FutureofWorking #Copilot #Microsoft #Frankfurt #PCD #PowerCreator
Shownotes: https://kom4tec.de/events/
Zitate aus der Folge
Marco
Ich rate auch jedem Dienstleister, sich mit dem Thema KI und Copilot zu befassen.
Auch wir stehen vor der Herausforderung alle 40-50 Mitarbeiter mitzunehmen und einen echten Mehrwert aus der Technologie zu generieren.
Im besten Fall dann auch wieder als Benefit für die KOM4TEC.
Aber das ist kein Selbstläufer.
Hasan
Mein Horizont wurde durch die Vorträge definitiv erweitert.
Das ganze Thema Copilot und die richtigen Usecases zu verstehen ist enorm wichtig.
Wir haben etliche Usecases im Alltag, aber wie setze ich dies in meiner Company um?
Man bekommt entlang der Aufgabenkette eine Vielzahl von Hilfestellungen durch KI und kann sich viel Zeit sparen.
Katharina
AI ist definitiv ein Thema was alle umtreibt.
Und wenn man es sicher und gut einführen will, dann braucht man auch alle davon an einem Tisch.
Die Einführung ist eine Teamaufgabe.
Ich denke, das haben wir mit unserer Agenda gut hinbekommen, um jeden abzuholen.
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